L’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS) definisce il burnout come “una sindrome risultante da stress cronico sul lavoro che non è stato gestito con successo”. Si caratterizza per tre dimensioni: esaurimento emotivo, distacco o cinismo verso il lavoro e ridotta efficacia professionale.
Fonte: World Health Organization – https://www.who.int/mental_health/evidence/burn-out/en/
La sindrome da burnout è un disturbo legato allo stress cronico sul lavoro, che si manifesta attraverso esaurimento emotivo, cinismo e ridotta efficienza lavorativa. Questa condizione può avere effetti negativi sulla salute fisica e mentale di un individuo.
I sintomi del burnout possono includere affaticamento, irritabilità, difficoltà di concentrazione, insonnia, sintomi fisici come mal di testa e dolori muscolari, e isolamento sociale.
Per burnout si intende una condizione di esaurimento emotivo, mentale e fisico causata dall’esposizione prolungata a stress sul lavoro, situazioni di pressione e aspettative elevate.
Per avere una panoramica generale e approfondire l’argomento, è possibile consultare il sito dell’Ospedale Maria Luigia: La sindrome da burnout.
La durata del burnout varia da persona a persona e dipende dalla gravità dei sintomi e dalla capacità dell’individuo di adottare strategie di coping e di gestione dello stress. Per ulteriori approfondimenti rimando alla pagina del Dr. Alberto Dionigi Psicologo e Psicoterapeuta Cognitivo Comportamentale in cui approfondisce quali sono le principali dimensioni del burnout, i fattori di rischio del burnout e come gestire il burnout.
La diagnosi di burnout può essere effettuata da un medico generico o uno specialista come uno psicologo, uno psichiatra o un medico del lavoro. Leggi questo articoli per sapere di piu’ sulla diagnosi da burnout.
Se si sospetta di soffrire di burnout, è importante cercare aiuto professionale, come un medico o uno specialista della salute mentale. Oltre a ciò, si possono adottare strategie di gestione dello stress e miglioramento del benessere generale, tra cui praticare l’autocura, impostare limiti al lavoro, sviluppare relazioni sociali di supporto e adottare uno stile di vita sano. Il Unobravo, un’innovativa startup di psicologia online, offre consigli pratici su come affrontare il burnout.
Un crollo emotivo può manifestarsi con sintomi come ansia intensa, depressione, affaticamento, difficoltà a concentrarsi, irritabilità e isolamento sociale.
Il burnout emotivo è una componente chiave della sindrome da burnout e si manifesta come un senso di esaurimento emotivo e mentale dovuto allo stress cronico sul lavoro. Può portare a una diminuzione dell’interesse e della soddisfazione nei confronti del lavoro e a una ridotta capacità di far fronte alle sfide quotidiane. Per comprendere meglio i segnali di un crollo emotivo e le possibili cause, si può consultare il sito dell’istituto di psicologia e psicoterapia comportamentale e cognitiva.
Per capire se si è in uno stato di burnout, è importante prestare attenzione ai segni e sintomi sopra elencati, come esaurimento emotivo, cinismo, ridotta efficienza lavorativa e sintomi fisici. È utile anche valutare se i sintomi sono persistenti e interferiscono con la vita quotidiana e lavorativa. Fai un test ora!
Test online sul burnout: le migliori risorse per valutare il tuo stato di esaurimento lavorativo
Questo articolo è fornito a scopo informativo e divulgativo e non sostituisce in alcun modo una consulenza professionale, una diagnosi o un trattamento medico. Se si sospetta di soffrire di burnout o di altri problemi di salute mentale, si raccomanda di consultare un medico, uno psicologo o un altro professionista della salute qualificato per una valutazione e un sostegno adeguati.
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